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Sobre este serviço

**Análise de Currículos e Entrevistas por Competências | Recrutamento e Seleção**

Ajudo empresas a otimizar seus processos seletivos por meio de uma análise profissional, estruturada e humanizada de candidatos.

Com experiência em Recursos Humanos e Recrutamento e Seleção, ofereço suporte na identificação de profissionais alinhados aos requisitos técnicos e comportamentais de cada oportunidade.

**O serviço pode incluir:**
– Triagem e análise de currículos conforme os requisitos da vaga.
– Avaliação da aderência dos candidatos ao perfil solicitado.
– Identificação de pontos fortes e pontos de atenção.
– Entrevistas on-line por competências, conforme o pacote contratado.
– Elaboração de pareceres individuais e/ou comparativos.

**Como funciona:**

1. Após a contratação, o cliente envia a descrição da vaga e os materiais necessários.
2. Analiso os requisitos e os currículos recebidos.
3. Realizo as entrevistas previstas no pacote, quando aplicável.
4. Entrego os pareceres e as informações acordadas para apoiar a tomada de decisão.

**Prazos de entrega:**
– Básico: até 2 dias úteis.
– Padrão: até 3 dias úteis.
– Premium: até 5 dias úteis.

Os prazos começam após o recebimento de todas as informações necessárias. No pacote com entrevistas, o cronograma poderá depender da disponibilidade dos candidatos.

O serviço é realizado on-line, com confidencialidade, comunicação clara e respeito aos profissionais participantes.

**Importante:** o serviço contempla somente as atividades descritas no pacote escolhido. Busca ativa de candidatos, divulgação de vagas e etapas adicionais não estão incluídas, salvo contratação específica.

Comparar pacotes

Comparação dos pacotes
Item Básicoo essencial Padrãoo mais escolhido Premiumo completo
Preço R$ 49R$ 99R$ 299
Prazo de entrega 2 dias3 dias5 dias
Revisões 112
Versões adaptadas a vagas diferentes —não —não —não
Carta de apresentação —não —não —não
Perfil do LinkedIn otimizado —não —não —não
Arquivo editável em Word —não —não —não
Versão em inglês —não —não —não

O que Cintya precisa para começar

Você responde depois do pagamento.

  1. Qual é o cargo e o título da vaga? obrigatória
  2. Qual é a descrição da vaga e quais são os requisitos obrigatórios?Qual é a descrição da vaga e quais são os requisitos obrigatórios? obrigatória
  3. Qual é a localidade e o modelo de trabalho (presencial, híbrido ou remoto)? obrigatória
  4. Qual é a faixa salarial e o tipo de contratação? obrigatória
  5. Qual serviço você deseja contratar? opcional · escolha entre 3 opções

Sobre Cintya

Cintya
Brasil · visto por último há 1 semana
Novono VintePila

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